متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵: جزئیات، زمان‌بندی و ابهامات
متناسب‌سازی حقوق بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ وارد مرحله جدیدی شده است. این فرآیند که با هدف کاهش فاصله حقوق بازنشستگان با شاغلان هم‌تراز و ترمیم قدرت خرید آن‌ها انجام می‌شود، شامل افزایش‌های سالیانه و اجرای مراحل متناسب‌سازی در صندوق‌های مختلف بازنشستگی است.
متناسب‌سازی در تأمین اجتماعی
سازمان تأمین اجتماعی احکام افزایش سالیانه و مرحله سوم متناسب‌سازی سال ۱۴۰۵ را برای حدود ۵ میلیون و ۲۰۰ هزار بازنشسته صادر کرده است. نحوه محاسبه و اعمال مرحله سوم متناسب‌سازی در این سازمان بر اساس قانون برنامه هفتم پیشرفت انجام می‌شود. هدف اصلی این مرحله، رساندن نسبت مستمری بازنشسته به حداقل دستمزد به ۹۰ درصد نسبت اولین مستمری به حداقل دستمزد سال برقراری مستمری است.
جزئیات افزایش حقوق در تأمین اجتماعی:
آنچه دیگران میخوانند
- حداقل‌بگیران: مستمری حداقل‌بگیران تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۵ نسبت به سال قبل ۶۰ درصد افزایش یافته و به مبلغ ماهانه ۱۶۶ میلیون و ۲۵۵ هزار و ۵۰۰ ریال (حدود ۱۶ میلیون و ۶۲۵ هزار و ۵۵۰ تومان) رسیده است.
- سایر سطوح: مستمری سایر سطوح نیز ۴۵ درصد افزایش یافته و علاوه بر آن، مبلغ ثابت ۱۵ میلیون و ۵۸۶ هزار و ۴۷۰ ریال (حدود ۱ میلیون و ۵۵۸ هزار و ۶۴۷ تومان) به مستمری آن‌ها افزوده شده است. میانگین افزایش مستمری بازنشستگان تأمین اجتماعی به‌طور متوسط حدود ۵۰ درصد اعلام شده است.
متناسب‌سازی در صندوق بازنشستگی کشوری
صندوق بازنشستگی کشوری نیز احکام افزایش حقوق و مرحله سوم متناسب‌سازی را صادر کرده است. مبنای محاسبه در این صندوق بر اساس ۳۰ درصد تفاوت حقوق با ۹۰ درصد حقوق و فوق‌العاده‌های مشمول کسور شاغل هم‌تراز است. این بدان معناست که متناسب‌سازی به‌صورت جزئی در حکم حقوقی هر فرد اعمال می‌شود.
کف حقوق بازنشستگان کشوری:
برای بازنشستگان کشوری با ۳۰ سال خدمت، حقوق پس از اعمال افزایش‌ها نباید کمتر از ۱۶۸ میلیون ریال باشد. این مبلغ به عنوان یک کف حمایتی مهم برای این گروه از بازنشستگان در نظر گرفته شده است.
زمان‌بندی واریز حقوق و معوقات
حقوق خردادماه بازنشستگان تأمین اجتماعی بر اساس احکام جدید سال ۱۴۰۵ پرداخت شده است. فیش حقوقی خرداد از ابتدای تیرماه در سامانه خدمات غیرحضوری (es.tamin.ir) و اپلیکیشن «تأمین من» قابل مشاهده است.
معوقات فروردین و اردیبهشت:
یکی از پرسش‌های اصلی بازنشستگان، زمان پرداخت معوقات فروردین و اردیبهشت است. سازمان تأمین اجتماعی اعلام کرده که زمان پرداخت مابه‌التفاوت افزایش سالیانه و اجرای مرحله سوم متناسب‌سازی مربوط به این دو ماه، متعاقباً و به‌صورت رسمی اعلام خواهد شد. بنابراین، تاریخ قطعی برای واریز این معوقات هنوز مشخص نیست، اما پرداخت آن در دستور کار قرار دارد.
چالش‌ها و انتظارات
با وجود افزایش‌های قابل توجه در حقوق بازنشستگان، به ویژه برای حداقل‌بگیران تأمین اجتماعی، همچنان چالش‌هایی نظیر تورم و هزینه‌های بالای زندگی وجود دارد. بسیاری از بازنشستگان چشم‌انتظار پرداخت کامل معوقات و همچنین روشن‌تر شدن مسیر افزایش‌های آتی در صورت تغییر شرایط اقتصادی هستند. تحلیل‌ها نشان می‌دهد که هرچند افزایش حقوق می‌تواند قدرت خرید را تا حدی ترمیم کند، اما در صورت تداوم تورم بالا، اثر آن به سرعت از بین خواهد رفت. انتظار می‌رود در روزهای آینده جزئیات بیشتری درباره زمان واریز معوقات و نحوه اعمال تغییرات در فیش‌های حقوقی منتشر شود.
