جنجال بر سر فرمول جدید تعیین مستمری بازنشستگان | ۷۰ درصد کارگران حداقلبگیرند
زمزمههای تغییر در فرمول محاسبه مستمری بازنشستگان، نگرانیهای گستردهای را در میان جامعه کارگری ایجاد کرده است. بر اساس اخبار منتشر شده، دولت در لایحهای قصد دارد مبنای محاسبه مستمری را از میانگین دو سال پایانی بیمهپردازی به کل دوره ۳۵ ساله سابقه کار تغییر دهد؛ اقدامی که اگرچه گفته میشود با مخالفت اولیه وزیر کار متوقف شده، اما همچنان به عنوان یک دغدغه جدی مطرح است.
به گزارش خبر آنلاین، محسن باقری، عضو کارگری کمیته دستمزد شورای عالی کار، ضمن ابراز بیاطلاعی از جزئیات فنی این طرح، آن را غیرمنطقی دانست. وی اظهار داشت: «اینکه ملاک محاسبه مستمری بازنشستگی را بر یک موضوع حداکثری و اختیاری مانند ۳۵ سال سابقه کار قرار دادهاند، بیانگر ضعف استدلال فنی در این تصمیمگیریهاست.»
شکاف عمیق میان معیشت و حقوق کارگران
باقری با اشاره به وضعیت معیشتی دشوار بیمهپردازان تأکید کرد که بیش از ۷۰ درصد کارگران کشور حداقلبگیر هستند و با شکاف جدی میان درآمد و هزینههای زندگی دستوپنجه نرم میکنند. او افزود که سیاستگذاران به جای محدود کردن «آبباریکه» حقوق بازنشستگان، باید به فکر تقویت قدرت خرید مردم باشند.
وی در پایان با نقد ساختار مدیریتی سازمان تأمین اجتماعی خاطرنشان کرد: «اصلاحات باید به گسترش عدالت اجتماعی منجر شود، نه اینکه صرفاً فشاری مضاعف بر اقشار حداقلبگیر وارد کند. برای رفع ناترازیها، بهتر است سازمان به جای کاهش حقوق ضعیفترین اقشار، هزینههای غیرضروری خود را مدیریت کرده و نگاهی به حقوقهای نجومی مدیران داشته باشد.»
